新生

Rank: 1

1^#

打印

字體大小: tT

stanley1731發表於 2013-12-21 13:35 | 只看該作者

想購入Zebralight Sc600

請教各位大大..這匹馬長時間強迫高亮檔led會容易燒毀嗎?

收藏分享評分

回復引用

訂閱 TOP

金級會員

Rank: 7 Rank: 7 Rank: 7

2^#

misumaru發表於 2013-12-21 15:16 | 只看該作者

本帖最後由 misumaru 於 2013-12-21 15:27 編輯

筒子有設計高亮檔是給人用的，而不是給人害怕用壞的

回復引用

TOP

銀級會員

Rank: 6 Rank: 6

3^#

yang799發表於 2013-12-21 15:31 | 只看該作者

新款的 SC600/SC600w mk II 和頭燈在高亮擋都使用了 PID 動態調整
那什麼是 PID 呢，在 CPF 找到一個連結說明 : http://www.mcshaneinc.com/html/Library_UnderstandingPID.html

簡單的說，就是會根據溫度做調節，不像其他手電筒高高亮一段時間就「直接」降個幾百流明
所以就像樓上講的，有需要就用吧

怕的話，H2 也有 PID 調節的選項

回復引用

TOP

論壇元老卓越貢獻

Rank: 9 Rank: 9 Rank: 9 Rank: 9 Rank: 9

4^#

peter_cheng001發表於 2013-12-21 16:51 | 只看該作者

筒子有設計高亮檔是給人用的，而不是給人害怕用壞的

這是好的手電筒應有的設計

不過大部分白牌筒都會讓你用到光衰

回復引用

TOP

鋁級會員

Rank: 4 Rank: 4 Rank: 4 Rank: 4

5^#

posh1015發表於 2013-12-21 17:04 | 只看該作者

新款的 SC600/SC600w mk II 和頭燈在高亮擋都使用了 PID 動態調整
那什麼是 PID 呢，在 CPF 找到一個連結說明 : http://www.mcshaneinc.com/html/Library_UnderstandingPID.html

簡單的說，就是會根據溫度做調節 ...
yang799 發表於 2013-12-21 15:31

那請問H600W有這功能嗎？

回復引用

TOP

新生

Rank: 1

6^#

stanley1731發表於 2013-12-21 17:41 | 只看該作者

感謝各位大大詳細解說

回復引用

TOP

銀級會員

Rank: 6 Rank: 6

7^#

yang799發表於 2013-12-21 18:41 | 只看該作者

那請問H600W有這功能嗎？
posh1015 發表於 2013-12-21 17:04

斑馬這批用 XM-L2 的 18650 手電筒、頭燈通通都有 PID 動態調光
(AA 的當然就沒有啦

)

回復引用

TOP

金級會員

Rank: 7 Rank: 7 Rank: 7

8^#

yren發表於 2013-12-22 08:02 | 只看該作者

補充一下
前一代的sc600和H600高亮檔位H1都是3,5分鐘之後直接降低亮度(約200-300流明)
不像其他廠牌手電筒是幾分鐘後降低一個檔位(極亮→高亮)

回復引用

TOP

銀級會員

Rank: 6 Rank: 6

9^#

sotadean發表於 2013-12-22 22:36 | 只看該作者

這是一支直得買進的好筒

回復引用

TOP

金級會員

Rank: 7 Rank: 7 Rank: 7

10^#

jackcpc發表於 2013-12-22 22:44 | 只看該作者

補充一下
前一代的sc600和H600高亮檔位H1都是3,5分鐘之後直接降低亮度(約200-300流明)
不像其他廠牌手電筒是幾分鐘後降低一個檔位(極亮→高亮)
yren 發表於 2013-12-22 08:02

還是不太了解
意思是極亮檔降低亮度後
仍然比高亮檔還亮嗎

AAA/16340：Q3Bin 魚雷筒、LiteFlux LF2 lite、JetBeam TC-R2
AA/14500：Spark SL-5+SD52、ZL SC52W 、AkoRay K-106、L3 L10、DQG 中白
18650：ThruNite Lynx、XENO G42 暖白、219Hi+SF L2N、ACEBEAM H10、FENIX TK22
四光色+磁環：JB RRT26、NiteCore SRT-7
雙鋰砲筒：Solarforce K3+L2M、NiteCore EC4SW
大砲筒：NiWalker BK-FA02

回復引用

TOP